Поздравление с Днем HR-менеджера прозой на украинском языке

Выбрано 4 с 19

В будь-якій, навіть найменшій компанії, є людина, яка відповідає за роботу з персоналом.
Наша команда вітає всіх працівників Вашої команди з професійним святом.
Адже, 27 квітня 1993 р. Кабінет Міністрів України затвердив положення про «Про трудові книжки працівників» - основний документ обліку трудової діяльності громадян України.
#1
У день свята бажаємо кадровикам гарного настрою, професійного визнання, кар’єрного зростання, добрих керівників та високопрофесійного персоналу.
#2
Шановні працівники кадрових служб!
Щиро вітаємо вас з професійним святом — Днем кадровика!
Кадровик — головна ланка між працівником і роботодавцем.
Від його компетенції, людських якостей, розуміння правил ведення бізнесу залежить і кадрова політика на підприємстві, і кар'єра або навіть доля працівника.
У день свята бажаємо вам гарного настрою, творчого азарту, високопрофесійного персоналу і щедрого керівника!
Нехай кар'єрні успіхи не змінять вашого щирого ставлення до працівників, а стануть стимулом для досягнення нових професійних вершин!
#3
Щиро вітаємо вас з професійним святом — Днем кадровика!
Кадровик — головна ланка між працівником і роботодавцемї. Від його компетенції, людських якостей, розуміння правил ведення бізнесу залежить і кадрова політика на підприємстві, і кар'єра або навіть доля працівника.
У день свята бажаємо колегам-кадровикам гарного настрою, творчого азарту, високопрофесійного персоналу і щедрого директора! Нехай кар'єрні успіхи не змінять вашого щирого ставлення до працівників, а стануть стимулом для досягнення нових професійних вершин!
#4
Ближайшие праздники
30 ноября
1 декабря
3 декабря
4 декабря

Тариф L на 3 міс.

День HR-менеджера

День HR-менеджера празднуется всеми профессионалами в области управления персонала и отмечается в странах СНГ в третью среду сентября.

Этот праздник, пожалуй, старше, чем трудовой кодекс, отечественный бизнес, индустриализация и даже Первомай.  Истоки праздника ведут летоисчисление с 1835-го, когда в Российской империи вышло постановление «Об отношении между хозяевами фабричных заведений и рабочими людьми, поступающими на оные по найму». Это первый в стране документ, регламентирующий взаимоотношения капитала и наемного труда, официально зафиксировал существование работников, чей труд в компании решает все.